On comprend bien sûr que l’ambition de tous chercheurs d’emploi est de trouver un emploi stable, comme être fonctionnaire ou en Contrat à Durée Indéterminée. Cependant pour diverses raisons (comme la crainte d’une interruption d’activité), beaucoup d’entreprises proposent des postes en CDD pendant 3, 6 mois, 1 ou encore deux ans. Certes, le CDD n’offre pas une grande sécurité d’emploi, mais bon, voyons les bons côtés des choses. Un nouveau diplômé en gestion pourrait bien commencer par un emploi comptable en CDD, un junior ayant des connaissances en finances acquiescera petit à petit de l’expérience, en acceptant d’abord un emploi banque pendant 6 mois par exemple. Par ailleurs, l’évolution d’un contrat CDD en CDI est possible, et beaucoup de salariés en ont déjà bénéficié. L’autre gros avantage du contrat à durée déterminé est que vous êtes à l’abri pendant toute la durée de votre contrat, bien sûr à moins que vous commettiez une faute lourde. Alors, si travailler sous contrat CDD vous intéresse, vous trouverez ici quelques sites dédiés aux offres d’emploi CDD.
Commencez votre recherche sur Annoncesemploi.org. A votre disposition quatre rubriques vous permettant de bien visiter le site. Dans la rubrique « Offres d’emploi », et en cliquant sur « Recherche », vous pouvez personnaliser votre recherche en choisissant outre le type de contrat CDD, les secteurs où vous souhaitez travailler (emploi tourisme, emploi banque, tec) ainsi que la région de votre choix (emploi lyon, emploi paca, etc.). Validez puis consultez les offres d’emploi correspondant à vos critères de recherche.
Consultez également le site Emploidecadres.com, un annuaire des sites d’offres d’emplois.
